Conteúdo do curso
Aula 1 – Introducao ao Mercado de Trabalho
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Aula 2 – Como Criar um Currículo de Destaque
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Aula 3 – Como se Preparar para Entrevistas de Emprego
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Aula 4 – Comunicação Profissional e Comportamento no Ambiente de Trabalho
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Aula 5 – Networking e Presença Digital Profissional
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Aula 6 – Como Criar um Perfil Profissional no LinkedIn, Facebook e Instagram
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curso Criação de Currículo e Preparação para Entrevistas

A entrevista de emprego é um dos momentos mais importantes no processo de seleção. É quando
o candidato tem a oportunidade de mostrar, ao vivo, suas competências, atitudes e motivações.
Nesta aula, você vai aprender como se preparar adequadamente para uma entrevista e aumentar
suas chances de conquistar a vaga.

1. A IMPORTÂNCIA DA PREPARAÇÃO
Ir para uma entrevista sem preparação é um dos maiores erros que um candidato pode cometer. A
preparação transmite confiança, demonstra interesse e permite que você se destaque entre os
concorrentes.

2. TIPOS DE ENTREVISTA
Existem vários tipos de entrevista, e é importante estar preparado para todos:
a. Entrevista presencial: ocorre na empresa. É o formato tradicional.
b. Entrevista por telefone: normalmente usada como triagem inicial.
c. Entrevista por vídeo: feita por aplicativos como Zoom, Google Meet ou WhatsApp.
d. Entrevista em grupo: avalia interação, liderança e trabalho em equipe.
e. Entrevista técnica: envolve testes práticos ou perguntas específicas da área.
f. Entrevista comportamental: investiga atitudes, reações e comportamentos passados.

3. O QUE O RECRUTADOR AVALIA
– Comunicação e clareza ao falar
– Postura e apresentação pessoal
– Conhecimento sobre a empresa
– Experiência profissional e resultados
– Capacidade de resolver problemas
– Comportamento sob pressão
– Alinhamento de valores com a empresa

4. ANTES DA ENTREVISTA
a. Pesquise sobre a empresa:
– Qual é sua missão, visão, valores e produtos?
– Onde está localizada?
– Qual o seu público e segmento de atuação?
b. Revise o currículo:
– Conheça bem o que está escrito nele
– Esteja pronto para explicar experiências e conquistas
c. Prepare respostas para perguntas comuns:
– “Fale sobre você”
– “Por que você quer trabalhar aqui?”
– “Quais são seus pontos fortes e fracos?”
– “Onde você se vê em 5 anos?”
– “Fale sobre um desafio e como o superou”
d. Planeje sua roupa:
Vista-se de forma adequada para o cargo e empresa. Prefira roupas limpas, discretas e bem
passadas.
e. Organize seus documentos:
Leve cópias do currículo, certificados e documentos de identidade.

5. DURANTE A ENTREVISTA
– Chegue com antecedência (15 minutos antes)
– Cumprimente com respeito e educação
– Mantenha contato visual e postura firme
– Escute com atenção antes de responder
– Seja honesto, mas estratégico
– Evite falar mal de empregos anteriores
– Faça perguntas relevantes ao final

6. LINGUAGEM CORPORAL
A forma como você se comporta fala muito sobre você. Atenção a:
– Postura ereta
– Sorriso sincero
– Aperto de mão firme (se for presencial)
– Evitar cruzar os braços ou ficar inquieto
– Demonstrar atenção com expressões faciais positivas

7. A ENTREVISTA ONLINE
Com a digitalização dos processos, entrevistas por vídeo se tornaram comuns. Dicas importantes:
– Verifique sua conexão com antecedência
– Escolha um local silencioso e com boa iluminação
– Use fones de ouvido e vista-se adequadamente
– Olhe para a câmera ao falar
– Tenha o currículo em mãos para consulta

8. O QUE NÃO FAZER EM UMA ENTREVISTA
– Chegar atrasado
– Usar gírias ou linguagem inadequada
– Interromper o entrevistador
– Mentir ou exagerar suas habilidades
– Demonstrar desinteresse ou insegurança excessiva

9. PERGUNTAS PARA FAZER AO FINAL
Demonstrar interesse é essencial. Perguntas que você pode fazer:
– Como será o dia a dia da função?
– Quais são os próximos passos do processo?
– A empresa oferece treinamentos ou planos de carreira?

10. APÓS A ENTREVISTA
– Agradeça pela oportunidade (por e-mail, mensagem ou pessoalmente)
– Reflita sobre seu desempenho
– Aprenda com cada experiência para melhorar a próxima

EXERCÍCIO PRÁTICO
1. Grave um vídeo curto (1-2 minutos) respondendo à pergunta: “Fale sobre você.”
2. Assista ao vídeo e avalie:
– Sua clareza
– Sua postura
– Seu tom de voz
– Seus gestos
3. Refaça o vídeo, se necessário, até atingir um bom resultado.
4. Em seguida, escreva 5 perguntas que você faria ao recrutador ao final da entrevista.

CONCLUSÃO
A entrevista de emprego é uma etapa decisiva. Preparação, autoconfiança e comunicação são os
pilares para se sair bem. Pratique suas respostas, aprenda com cada tentativa e mantenha uma
postura positiva. Você está no caminho certo para conquistar sua vaga!